La nulidad de despido, también conocida como “Ley Bustos”, es una sanción aplicable al empleador cuando éste ha despedido al trabajador sin que sus cotizaciones laborales de seguridad social se encuentren pagadas. Esta sanción también es aplicable a aquellos casos en los que las cotizaciones previsionales se encuentran pagadas de manera incompleta o tardía. ¿Qué...




